DATA ARCHITECT/DATA ENGINEER

AB SOFORT, UNBEFRISTET
FÜR DAS INFORMATIONS-VERARBEITUNGS-ZENTRUM (IVZ)

Sie entwerfen und entwickeln skalierbare Datenarchitekturen und -plattformen mit dem Schwerpunkt auf audiovisuelle Medien für den Bayerischen Rundfunk (BR).

Ihre Aufgaben

  • BigData: Für spezifische Lösungen in den Bereichen BigData-Management und Machine-Learning Datasets erarbeiten Sie innovative Ansätze und Konzepte.
  • Projekte: Sie entwickeln gemeinsam mit Architekten und Fachbereichen die zukünftige Governance für eine konsistente Informationsarchitektur. Die Leitung von (Teil-)Projekten nach agilen und klassischen Methoden gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Darüber hinaus erstellen Sie Präsentationen und Dokumentationen.
  • Gestaltung: Sie gestalten die übergreifende Informationsarchitektur des BR mit dem Ziel, Geschäftsanforderungen in Daten- und Systemanforderungen zu übersetzen.

Ihr Profil

Absolvent*in mit einem Studium der (Wirtschafts-) Informatik und/oder einer vergleichbaren erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im IT-Bereich oder Informations- und Medientechnologie sowie

  • langjährige Berufserfahrung im Projekt- und Prozessmanagement im Medienumfeld
  • souveräner, verbindlicher und diplomatischer Umgang mit Projektbeteiligten aller Ebenen
  • strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit MS Office Produkten und SAP
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Das IVZ

Wir sind der interne IT-Dienstleister der ARD, d.h. aller ARD-Rundfunkanstalten, Deutschlandradio und DW unter der Federführung des rbb und erbringen an den Standorten in den Landesrundfunkanstalten und bei Deutschlandradio zentrale IT-Dienstleistungen.

Als Arbeitsort wird München bevorzugt, ein anderer Arbeitsort an einem unserer IVZ-Standorte in Köln, Leipzig, München oder Hamburg bei einer der Landesrundfunkanstalten ist jedoch auch möglich.

Was wir bieten

Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u. a. mit flexiblen Teilzeitmodellen. Mobiles Arbeiten ist bei uns tarifvertraglich geregelt und kann je nach Bedarf und Anforderung in Absprache erfolgen.

Faire Konditionen: Die Vergütung ist tariflich geregelt und erfolgt nach Gruppe C unserer Gehaltstabelle. Darüber hinaus gibt es Urlaubsgeld, Familienzuschlag, betriebliche Altersversorgung, 31 Tage Urlaub und einen Zuschuss zum ÖPNV Firmenticket.

Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten interne und externe Fortbildungen z. B. über die ARD-ZDF-Medienakademie an. Zudem bauen wir unser E-Learning-Angebot kontinuierlich aus.

Gesundheitsförderung: Zur Stärkung der Gesundheit organisieren wir Aktionstage, Workshops, Pausen-Kurse sowie Kooperationen mit Fitness-Anbietern.

Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiedliche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung.

Der rbb fördert aktiv die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Im Bereich der ausgeschriebenen Stelle streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht.

Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Ansprechpartnerin:

Veronika Stach
Personalabteilung
Tel.: +49 30 97 993 - 411 12

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bis zum 5. Mai 2024
(Kennziffer 52/2024)
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